5月5日上(shàng)午(wǔ),吳訪升院長帶領學院部分職能部門負責人和老師,赴(fù)南京(jīng)工業職業技術學院調(diào)研關於崗位聘(pìn)任、績效工資(zī)等方麵工作。
南京工業職業技術學院黨委書記孫愛(ài)武對我院考察團的到來表示歡迎,並介紹了該院基本情況、黨建工作、創(chuàng)新創業、校(xiào)企(qǐ)合作模式等工作,簡要說明了“十二五”期間尤其是建設國家示範高職院校(xiào)過程中取(qǔ)得的成績和“十三五”期間該院事業發展的初步規劃。該院人事處處長楊雨慧介紹了該院(yuàn)崗位設置與聘任、績效(xiào)工資等方(fāng)麵建設內容和(hé)經驗,教務處副處長夏燕蘭介(jiè)紹了該院專業建設、3+2中高職課(kè)程銜接等方麵建設經驗。
考察結束時,吳院長對南京工業職業技術學院(yuàn)毫(háo)無保留的經驗介紹表示感謝,也希(xī)望前往調研的部門(mén)借鑒成功經驗,從培養高素質技術技能和(hé)創新創業人才的角度,結合學院師資現狀(zhuàng),深入思考,科學謀劃學院績效改革和第三輪崗位聘任等工作。(人事(shì)處葉愛(ài)英)

|
關閉窗(chuāng)口(kǒu)
打印文檔
|