9月9日，全國MBA教育指導委員會公布了（le）第十五屆“全國百篇優秀管理（lǐ）案例”(簡稱“百優案例”)評選結果。常州大學商學院何光遠（yuǎn）博士等提交的參評案例成功入選第十五屆“全國百篇優秀管理案例(微案例)”。

　　本案例（lì）圍繞神州數碼集團選拔汽車業務部負責人的事件，闡（chǎn）述了神州數（shù）碼數字人才畫像的起源、構建曆程、版本升級、應用實例及優化策略。數字人才畫像不僅是神州數（shù）碼對企業戰略迅速（sù）反應（yīng）的體（tǐ）現，也是其深入（rù）挖掘人力（lì）資源數據價值的工具。通過構建這一畫像，神州數（shù）碼（mǎ）整合並可視化了人力資源管理（lǐ）的數據，運（yùn）用數據分析技術強化決策，顯（xiǎn）著提升了管理效率及其對（duì）組織目標的（de）貢獻，使（shǐ）人力資源管理成為企業戰略（luè）的重要夥伴。本案（àn）例旨在通過神州數碼數字人才畫像的實踐與優化（huà）過程，幫（bāng）助學生領悟人力資源管理（lǐ）數字化的重要性，掌握企（qǐ）業構建數字人才（cái）畫像的方法，認識其對戰略業務與經營（yíng）管理的促進作用，並（bìng）為其（qí）他企業提供構建與優化數字（zì）人才（cái）畫像的借鑒。

　　“百優案例”作為全國工商管理案例領域的最高獎項，是由全國MBA教育指（zhǐ）導委員會指導、中國管理案例共享中心主辦，該獎項連續被（bèi）納入教育（yù）部學科評估指標體係和全國專業學位水平評估指標（biāo）體係，對於提升人（rén）才培養（yǎng）質（zhì）量和推動學科專業發展具有重要意義。本屆（jiè）評選（xuǎn）吸引了來自全（quán）國179所院校（xiào）的（de）1512篇案例參評。經過嚴格的匿名（míng）函審和（hé）專家委員會會議評審，最終確定了（le）來自（zì）66所院校的141篇案例入選（xuǎn）“百優案例(一般項目（mù）)”、來自31所院校（xiào）的（de）43篇案例入選“百優案例(微案例（lì）)”。(來源：常州大學)